Flere mennesker med handicap skal i job
11 initiativer til i alt 128,4 mio. kr. skal medvirke til, at flere mennesker med handicap kommer i beskæftigelse i perioden 2019-2022.
Det går godt på det danske arbejdsmarked. Beskæftigelsen har aldrig været højere. Alligevel er det kun hver tredje person med et større handicap, der er i job, og der florerer fortsat mange fordomme om, hvad personer med handicap kan bidrage med.
Derfor blev satspuljepartierne i efteråret 2018 enige om at afsætte 128,4 mio. kr. til at hjælpe mennesker med handicap i beskæftigelse. Et af initiativerne er en tilbagevendende jobuge for virksomheder og personer med handicap, hvor gode erfaringer med at ansætte mennesker med handicap sættes i fokus.
Tilbagevendende jobuge i uge 49
En landsdækkende indsats over de kommende tre år skal hjælpe flere mennesker med handicap i arbejde. Indsatsen består blandt andet af en række lokale og regionale aktiviteter i en tilbagevendende Jobuge i uge 49 i årene 2019, 2020 og 2021, samt årlige landsdækkende jobkonferencer og kampagneaktiviteter. |
![]() |
Læs mere om indsatsen på kampagnens hjemmeside Læs beskæftigelsesminister Peter Hummelgaards debatindlæg om indsatsen
11 initiativer til 128,4 millioner kroner
Satspuljepartierne blev i efteråret 2018 enige om at afsætte 128,4 mio. kr. over en fireårig periode til at hjælpe flere mennesker med handicap i beskæftigelse.
De 11 initiativer er:
- Pulje til projekter med virksomhedsrettede indsatser for personer med handicap
- Ramme til handicappolitisk handlingsplan på uddannelsesområdet
- Ingen aldersgrænse for hjælpemidler til job
- Smidigere overgange mellem sektorer
- Kompetencekort til at synligøre kompetencer og støttemuligheder
- Job-uge for virksomheder og personer med handicap
- Styrket fokus på handicapområdet i jobcentrene
- Bedre muligheder for personer med handicap på erhvervsuddannelserne
- Flere ASF-klasser på landsplan
- Bedre viden om handicapområdet
- Målrettet udbredelse af viden om handicap og beskæftigelse