Spring over hovedmenu

Sektionschef til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring i Grønland

Har du stærke juridiske kompetencer og blik for drift og ledelse? Vil du stå i spidsen for en engageret medarbejdergruppe med forskellige faglige baggrunde? Så er du den sektionschef, vi søger til Center for Arbejdsskader i Nuuk. 

 

Vi bidrager til et trygt arbejdsmarked

Arbejdsmarkedets Erhvervssikring, AES er en del af ATP, hvor vi arbejder for et moderne og tillidsvækkende arbejdsskadesystem som forudsætning for et velfungerende arbejdsmarked. Hvert år træffer vi mere end 60.000 afgørelser, og vi ved, at hver eneste afgørelse har stor betydning for det menneske, som er kommet til skade. Med ansvaret følger et meningsfuldt arbejdsliv. Det er vi stolte af at kunne tilbyde.

Vi sikrer, at alle, der kommer til skade på arbejdet, får den erstatning, de har ret til efter loven. Den opgave løfter vi ved at skabe balance mellem effektiv sagsbehandling med rette kvalitet, en sund økonomi og ved at møde kunderne –organisationer, virksomheder og borgere – gennem åbenhed, service og brugervenlige løsninger.

Du kan læse mere om os på www.aes.dk

AES har ansvaret for behandling af arbejdsskadesager og Beskæftigelsesministeriet har ansvaret for lovgivningen og politikudviklingen på området. Derfor arbejder vi naturligt tæt sammen om arbejdsskadeområdet i Danmark. Du kan læse mere om Beskæftigelsesministeriet på www.bm.dk

Tillidsvækkende og motiverende sektionschef

Som sektionschef kommer du til at beskæftige dig med en bred portefølje af opgaver. Det er en stilling, som kræver stor selvstændighed, så du motiveres af at tage ansvar, finde løsninger og træffe beslutninger.

 Du får bl.a. ansvaret for at:

  • sætte engagerende og prioriterede mål for dine 7 medarbejdere
  • skabe sammenhæng mellem målene og den overordnede strategi i AES
  • skabe gode samarbejdsrelationer internt såvel som eksternt – AES har et tæt samarbejde med andre myndigheder, forsikringsselskaber, læger m.fl.
  • varetage sagsbehandling (drift og driftsstyring)
  • stå for budgetopfølgning.  

Bliv vores nye sektionschef

Vi forventer, at du:

  • er uddannet cand.jur., cand.merc.jur. eller tilsvarende
  • har erfaring fra politisk ledet organisation
  • forstår at motivere og skabe gode samarbejdsrelationer
  • er en leder med gennemslagskraft
  • kan kommunikere mål og forventninger på en klar og tydelig måde.

Hvis du kan tale grønlandsk, er det et plus, men det er ikke et krav.

Vi finder løsningen sammen

Du bliver ansvarlig for AES i Nuuk, hvor vi har ansvaret for arbejdsskadessager i Grønland. Vi arbejder sammen for at skabe rammer for gode præstationer og individuel udvikling; på den måde skaber vi værdi.

Vi tilbyder et job med stor selvstændighed og muligheden for at lede en sektion, hvor vi er meget afhængige af hinanden, og hvor vi sammen finder løsningerne. Sektionen består bl.a. af jurister, tolke og kontoruddannede.

Vi deler lokation med Arbejdstilsynet.

Du indgår i et ledelsesteam med fire andre ledere og får reference til kundecenterdirektør Lisbet Dyerberg. 

Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er en fast fuldtidsstilling. Vi vil gerne have, at du starter snarest muligt.

Du ansættes af Beskæftigelsesministeriet, men er udlånt til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring i ATP.

Løn- og ansættelsesvilkår herunder ret til frirejser samt bohaveflytning, sker i henhold til den enhver tid gældende overenskomst.

Nuuk byder på mange fritidsaktiviteter, som for eksempel kulturhus, biograf, svømmehal, fitnesscenter, cafeer og diverse foreninger. Naturen omkring Nuuk byder på alpin ski, golfbane samt mulighed for kajaksejlads, vandring og en masse øvrige fritidsaktiviteter.

Spørgsmål og ansøgning

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte kundecenterdirektør Lisbet Dyerberg på tlf. 22153297 eller LDY@atp.dk.

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Send din motiverede ansøgning, CV og eksamenspapirer elektronisk via ansøgningslinket senest onsdag den 3. december 2020.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 49 – 51.

Send ansøgning